Postagens

Mostrando postagens de 2014

Liberte-se do que não te satisfaz

Imagem
Onde você se prende? Num relacionamento que não dá mais certo? Em atitudes que você toma para agradar os outros e dizer não às suas próprias vontades? No papel de gente boa para ganhar elogios e ser aceito pelas outras pessoas? Você já sentiu uma agonia por dentro que vem junto com uma vontade de se libertar? Alguma vez percebeu em você um grande desejo de mudar completamente de postura e de opinião sobre algum assunto? E como você agiu? Engoliu essa vontade e reprimiu isso dentro de você? Até tomou uma atitude diferente, mas como não soube bancar sua postura sendo fiel a si mesmo, foi reprimido pelos outros e aceitou a repressão externa também? Se você respondeu sim às perguntas acima, reflita: Você se acha mesmo merecedor da felicidade? Você se acha capaz de se dar felicidade? Será que viver nessa prisão vale realmente a pena, será que realmente é a melhor opção negar a si mesmo para conseguir em troca algo dos outros? Você não poderia mesmo, em nenhuma hipótese

Quanta fragilidade ainda existe em ser mulher

Imagem
Muitos não sabem, mas dou aulas numa escola pública dentro de uma comunidade no Rio de Janeiro e no ano passado, exatamente no dia internacional da mulher, houve um crime bárbaro que mexeu absurdamente comigo – uma mulher linda, nova às duas horas da tarde, foi morta e estuprada na rua, sem que ninguém desse queixa contra essa ardilosidade. Fiquei muito tempo e ainda fico com medo de entrar e sair da comunidade e foi então que pude perceber como qualquer uma de nós pode ser um alvo fácil na mão de homens e mulheres também que queiram o nosso mal – somos realmente um ser muito frágil... E muito passivo em muitas horas... Isso é uma pena porque o ser cruel usa da nossa subordinação para usufruir da sua ardilosidade . Somos passivas na hora em que achamos que o outro só vai nos amar se fizermos tudo do jeito que ele quer, negando toda a nossa história de vida, nossa maneira de pensar e de agir. Será que temos que deixar mesmo para trás nossos filhos de outros casamentos, nossa

Renato Russo nunca sai de moda

Imagem
Nunca pude sentir com tanta sensibilidade as letras de Renato Russo. Acho que as minhas leituras de Clarice Lispector abriram mais meus ouvidos para ele. Talvez o que me acontece foi que eu era muito nova quando a Legião estourava nas rádios com o Faroeste Caboclo e eu achava a letra triste demais. As letras do Renato são lindas, mas não são para qualquer pessoa entender. São para quem está em nostalgia, nas suas profundezas, uma ou outra são alegrinhas e eu na adolescência não gostava desse estilo de música tão down, mas numa coisa a Bruna de ontem e a de hoje têm que concordar: ele nunca sairá de moda porque o mergulho em si mesmo é muito importante. O estilo da Legião Urbana vai ser sempre admirado e respeitado porque imita nenhuma banda e para mentes inquietas em busca de respostas, as letras serão sempre evidências sobre o quanto temos de rebeldia na juventude e como temos que encostar em problemas mal resolvidos que carregamos pela vida se não cuidamos deles. Renato

O mundo corporativo e seus treinamentos massacrantes

Imagem
Você já se sentiu muito incomodado quando teve que se submeter a treinamentos? Pense bem, pode parecer piada, mas há ainda empresas que chamam treinamentos de “pequenos presentes” ou até mesmo acreditam que o funcionário tem que engolir a formatação do seu jeito de trabalhar sem ao menos ser remunerado por isso, empurrando o slogan de que quem “ganha” é o funcionário... será mesmo? E a nossa maneira única de sermos criativos e pensarmos por si só, o que acontece com ela quando engolimos goela abaixo o pacote chato do treinamento? Isso deve ser anulado quando estamos dentro de uma empresa? Hum... E por que será geralmente que todo treinamento é maçante para quem pensa e tem uma criatividade aflorada? Será que essas consultorias de treinamento não podem melhorar um pouquinho ou então, essas empresas que se dizem autodidatas em treinamento nunca pensaram em usar mais o lúdico e o engraçado e permitirem assim que o impulso criativo dos funcionários aflore quando eles são obrigad